3/22~23 中華郵政 | 快速上榜好選擇
活動摘要:
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郵局招考
郵局職缺、職階與考試方式
郵局工作在於穩定的待遇福利,以薪資來看,郵局起薪最高的營運職月薪約4.5萬,其次為專業職(一)約3~4萬、專業職(二)內勤月薪約3.1萬元;外勤月薪約3.1萬,另發給兼任駕駛加給及收投加給6,000~8,000元不等,及服務離島及偏遠地區郵局者,依中華郵政股份有限公司員工服務特殊地區加給標準表規定每月核發相關特殊地區加給等,報考資格不限年齡及性別,高中職畢業即可報考,因此每次郵局徵才總是吸引許多人參加。
中華郵政考試職缺(郵局招考)類科分為營運職、專業職(一)、專業職(二)內勤、專業職(二)外勤等4類,第一試為筆試,第二試為口試、體能測驗,報考營運職、專業職(一)及專業職(二)內勤(不含郵務處理類科)人員採口試。專業職(二)內勤郵務處理類科及外勤人員採口試及體能測驗。根據中華郵政表示,郵局自110年7月起已實施非主管人員職務待遇調整,內勤員工每月增4,850元、外勤增2,494元,111年中華郵政比照軍公教調薪4%。
《郵局招考優勢》
郵局考試科目
各類考試佔分比
郵局投考組合