【台糖招考】112年台糖公司招考最新訊息
活動摘要：
台糖公布112年招考工員簡章，預計錄取148名，二試錄取名額422名；甄試類別共15大類，再細分為33個甄試類別。
考試日期
台糖工員招考 ─ 考試日期
台糖工員招考考試時間
台糖招考時間
台糖公司預訂於113年1月間辦理新進工員甄試，簡章預計11月公告，不另外販售，歡迎有志者預做準備、踴躍報考。| 報名時間 | 112.11.23(四)至12.05(二) |
| 考試時間 | 113.01.27(六) |
| 複試時間 | 113.03.23(六) |
| 放榜時間 | 113.04.03(三) |
台糖資格條件限制
台糖公司招募新進人員分為國營事業聯招(職員級)，及獨招(工員級)二種，職員級學歷需專科以上，工員級則高中以上學歷即可報考。| 台糖職員 | 1.具有中華民國國籍，且不得兼具外國國籍。 2.專科以上學歷畢業，並符合各甄試類別所訂之學歷科系。 ※瀏覽《國營聯招》介紹。 |
| 台糖工員 | 中華民國國民，高中職以上學歷畢業。 |
| 台糖產學合作班 | 1.具有中華民國國籍者。 2.台糖公司產學合作班畢業，且取得畢業證書。 3.符合台糖公司與各校產學合作契約書所定報考資格條件，並經台糖公司審查合格者。 |
台糖職員&台糖工員差別
台糖公司為配合經濟部所屬事業機構台電、中油、台水，進行新進職員聯合甄試作業，主要為「職員」，而台糖獨招為自行辦理招考作業，主要為「工員」。台糖職員工員比較表
| 項目 | 台糖職員 | 台糖工員 |
| 取得管道 | 經濟部所屬事業機構新進職員甄試 | 台糖新進工員甄試 |
| 報考資格 | 專科以上學歷 | 高中職以上學歷 |
| 工作性質 | 偏重於規劃、設計、管理、採購等性質 | 偏向於技術性工作人員 |
| 薪水待遇 | 薪資約 41,902 元 | 薪資約 30,539 元 |
| 考試項目 | 筆試、現場測驗、口試 | 筆試、口試、體能測試、術科測試 |
| 招考類別 | 包括人資、財會、資訊、地政、土地開發、土木、建築、電機、儀電、職業安全衛生、畜牧獸醫、農業、化學等。 | 包括業務類、外勤銷售類、地政類、儲備加油站長類、化工類、環工類、一般農業類、機械類、鍋爐類儀電類、電機類及土木等。 |
2023年台糖新進工員徵才招募名額
本次甄試區分15個類別，預計錄取148人，各類別錄取名額如次：身心障礙類6人、業務類5人、會計類1人、外勤銷售類2人、地政類28人、儲備加油站長類10人、化工類12人、一般農業類15人、機械類37人、鍋爐類4人、農業機械2人、儀電類3人、電機類18人、土木類3人及畜牧類2人。。| 甄試類別 | 名額 |
| 身心障礙類 | 6 |
| 業務類 | 5 |
| 會計類 | 1 |
| 外勤銷售類 | 2 |
| 地政類 | 28 |
| 儲備加油站長類 | 10 |
| 化工類 | 12 |
| 一般農業類 | 15 |
| 機械類 | 37 |
| 鍋爐類 | 4 |
| 農業機械類 | 2 |
| 儀電類 | 3 |
| 電機類 | 18 |
| 土木類 | 3 |
| 畜牧類 | 2 |
| 總計 | 148 |
台糖是國營還是民營
台灣糖業股份有限公司創立於1946年，在臺灣是一家老字號的國營企業，早期為臺灣糖業有限公司，於1948年改制為「台灣糖業股份有限公司」，為經濟部所屬部所屬事業機構之一。 國營事業員工屬於廣義上的公務員，與正式公務人員主要差別在於退休制度，公務人員適用公保，而國營事業員工適用勞保，因此國營事業員工並不具公務人員任用資格，相關資料亦不送銓敘機關銓敘。台糖招考Dcard常見問題
Q.台糖員工是公務員嗎？
台糖員工屬於經濟部所屬單位進用人員，不具公務人員任用資格，相關資料亦不送銓敘機關銓敘。Q.台糖薪水多少？
台糖職員級起薪約約41,902元。台糖工員試用期間比照評價5等1級支薪，約28,408元，試用期滿考核合格予以正式僱用，改敘評價5等4級支薪，約30,539 元。Q.台糖工員如何轉職員？
依據「經濟部所屬事業機構人事管理準則實施要點」規定，職員(分類6等以上人員)由經濟部統籌考試進用，工員(分類5等以下及評價人員)由台糖公司自行招考。台糖公司自行對外進用人員，不論其學歷，均為雇用(工員)身分，日後仍需經升類甄試及格，始得升任為派用(職員)人員。報名資格
台糖工員招考 ─ 報名資格
台糖資格條件：台糖工員高中職以上即可報考
台糖新進工員報名資格不限年齡、性別，高中(職)以上畢業即可報名，報考資格分為「共同資格條件」及「個別資格條件」，個別條件包括需相關科系、技術士證照及工作經驗等。台糖公司招募新進人員分為國營事業聯招(職員級)，及獨招(工員級)二種，職員級學歷需專科以上，工員級則高中以上學歷即可報考。
台糖招考共同資格絛件》
| 台糖職員 | 1.具有中華民國國籍，且不得兼具外國國籍。 2.專科以上學歷畢業，並符合各甄試類別所訂之學歷科系。 |
| 台糖工員 | 中華民國國民，高中職以上學歷畢業。 |
台糖工員各甄試類別資格條件》
| 甄試類別 | 個別資格條件 |
| 身心障礙組 (業務類) |
※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件：汽車(普通小型車)或普通重型機車駕駛執照。 |
| 業務類 | ※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件：汽車(普通小型車)或普通重型機車駕駛執照。 |
| 業務類 (日文) |
※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.日語能力須具備下列條件之一： (1)通過日本語能力試驗(JLPT)N2 以上，並取得合格證明。 (2)日語(文)科系畢業、留學日本或曾任職日本公司1年以上且取得相關證明文件。 |
| 會計類 | 高中(職)以上會計、財務及商業經營等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 |
| 外勤銷售類 | ※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 地政類 | ※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 儲備加油站長類 | ※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件： (1)急救人員安全衛生教育訓練結業證書。 (2)有機溶劑作業主管安全衛生教育訓練結業證書。 3.工作經驗：最近5年，具加油站工作累計經驗3年以上(含公、民營)。 |
| 化工類 | ※具下列資格條件之一： 1.高中(職)以上化工科、化學科及食品加工科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任化工相關工作2年以上經驗。 |
| 環工類 | 高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 |
| 一般農業類 | ※具下列1、2資格條件之一，3為必要資格條件： 1.高中(職)以上農藝科、園藝科、農場經營科、造園科及森林科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任一般農業相關工作 2 年以上經驗。 3.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 農業機械類 | ※具下列1、2資格條件之一，3為必要資格條件： 1.高中(職)以上農機科、機械科及動力機械科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任農業機械相關工作2 年以上經驗。 3.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 機械類 | ※具下列 1、2 資格條件之一，3為必要資格條件： 1.高中(職)以上機械科、電機科、機電科及動力機械科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任機械相關工作2年以上經驗。 3.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 鍋爐類 | ※必要資格條件(均須取得) 1.高中(職)以上畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.證照條件：具備甲級鍋爐操作技術士證照或甲級鍋爐操作人員訓練結業證書。 |
| 儀電類 | ※具下列資格條件之一： 1.高中(職)以上電機科、電子科、機電科及儀電科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任儀電相關工作2年以上經驗。 |
| 土木類 | ※具下列 1、2資格條件之一，3為必要資格條件： 1.高中(職)以上土木科、建築科、水利工程科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備「附錄」本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任土木相關工作2年以上經驗。 3.證照條件：汽車駕駛(普通小型車)執照。 |
| 電機類 | ※具下列資格條件之一： 1.高中(職)以上電機科、電子科、機電科、機械科及動力機械科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具備下列(1)或(2)項條件： (1)具備本類別所訂中華民國技術士證照。 (2)曾任電機相關工作2年以上經驗。 |
| 畜牧類 | ※具下列資格條件之一： 1.高中(職)以上畜產保健科、動物保育科及獸醫科等相關科系畢業，且已取得畢業(學位)證書。 2.高中(職)以上非上述科系畢業，且已取得畢業(學位)證書者，須具豬隻飼養相關工作5年以上經驗。 |
技術士技能檢定職類及筆試成績加分標準
具「各類別指定之技術士證照」者，須檢附技術士證照正、反面影本。如逾期、未繳附或經審查資格不符者，即不具加分條件資格。| 甄試類別 | 技術士技能檢定職類及加分標準(第一試筆試成績加分比率) |
| 化工 | 第一種壓力容器操作技術士或化學、化工、食品檢驗分析丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
| 環工 | 環境保護專責及技術人員訓練管理辦法第 2 條所定空氣污染防制專責人員、廢(污)水處理專責人員、毒性及關注化學物質專業技術管理人員、廢棄物清理專業技術人員、室內空氣品質維護管理專責人員、健康風險評估專責人員(10%) |
| 一般農業 | 園藝、農藝、造園景觀、農田灌溉排水丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
| 農業機械 | 農業機械修復、汽車修護丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
| 機械 | 冷作、重機械修護、鍋爐操作、重機械操作、銑床、車床、機械加工丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
| 儀電 | 工業電子、工業儀器、儀表電子丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
| 電機 | 1.乙種電匠以上考試合格或工業儀器、室內配線、工業配線、配電線路裝修、用電設備檢驗、變電設備裝修丙級技術士以上技能檢定合格(10%) 2.太陽光電設置乙級技術士技能檢定合格(10%) |
| 土木 | 泥水、建築工程管理、營建防水、混凝土、營造工程管理丙級技術士以上技能檢定合格(10%) |
台糖考試地點
1.台糖筆試 ：設置「臺南考區」 ，試場詳細地址將公告於甄試專區。2.台糖口試、術科及體能測試測驗地點：設置「臺南考區」 ，試場詳細地址將公告於甄試專區。
考試科目
台糖工員招考 ─ 考試科目
台糖招考科目及台糖複試體能測驗/口試項目
台糖工員考試科目分共同科目及專業科目，除第一試為筆試外，第二試為術科測試、體能測試及口試，經複試合格者依總成績高低及志願分發機構，按各類別錄取人數依序錄取。台糖考試科目 ，命題相當高中職程度
台糖工員招考筆試命題相當高中(職)程度，採選擇題(單、複選)及非選擇題，共同科目為國文及英文，專業科目考二科， 考試科目與許多公職或國營事業等考試雷同，經由投考組合規劃，一次準備即有多次上榜機會。只要方法對，準備三個月也能上榜！管理類科»適合所有學群、群科考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 業務類 (含身心障礙組) |
國文及英文 | A.民法概要(總則、債及物權) B.商業概論 |
口試 |
| 外勤銷售類 | 國文及英文 | A.民法概要(總則、債及物權) B.行銷實務 |
口試、體能測試 |
| 儲備加油站長類 | 國文及英文 | A.石油管理法及加油站設置管理規則 B.工安環保法規(包含：職業安全衛生法、土壤及地下水污染整治法及施行細則、地下儲槽系統防止污染地下水體設施及監測設備設置管理辦法、加油站油氣回收設施管理辦法) |
口試 |
法政類科»適合所有法政學群、商業與管理群考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 地政類 | 國文及英文 | A.民法概要(總則、債及物權) B.土地法規概要 |
口試、體能測驗 |
財商類科»適合財經學群、商業與管理群考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 會計類 | 國文及英文 | A.會計學 B.成本與管理會計概要 |
口試 |
理學類科»適合數理化及地球環境學群、化工群考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 化工類 | 國文及英文 | A.基礎化學 B.化學工業概論 |
口試、體能測試 |
| 環工類 | 國文及英文 | A.環保法規 B.環工概要、環境水質標準檢驗方法 |
口試、體能測試 |
工學類科»適合工程學群、動力機械群、機械群、電機與電子群、土木與建築群考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 農業機械類 | 國文及英文 | A.農業機械 B.引擎原理與實習 |
口試、體能測試 |
| 機械類 | 國文及英文 | A.機件原理 B.機械電學 |
口試、體能測試 |
| 鍋爐類 | 國文及英文 | A.機件原理 B.機械電學 |
口試、體能測試 |
| 儀電類 | 國文及英文 | A.電子概論 B.電工機械 |
口試、體能測試 |
| 土木類 | 國文及英文 | A.土木建築概要 B.施工規劃及控制概要 |
口試、體能測試 |
| 電機類 | 國文及英文 | A.基本電學 B.電工機械 |
口試、體能測試 |
生資類科»適合生物資源學群、農業群考生。
| 類別 | 共同科目 | 專業科目 | 第二試 |
| 一般農業類 | 國文及英文 | A.民法概要(總則、債及物權) B.農業經營與管理 |
口試、體能測試 |
| 畜牧類 | 國文及英文 | A.畜牧學 B.飼料與營養 |
口試、體能測試 |
台糖現場測試：體能測驗/口試
台糖現場測試分為體能測試及口試，體能測驗律採合格制、不另予計分，未通過即淘汰。(一)體能測試：
1.一律採合格制、不另予計分，未通過即淘汰。２.施測項目內容及合格標準：
| 項目 | 施測內容 | 合格標準 |
| 負重20公斤重物，跑走50公尺 | 1.肩扛(或手抱)20公斤重物，跑走50公尺(直線25公尺越過折返點返回)。 2.測試時應戴安全帽、手套。 3.測試過程中如需休息，可將重物放於地面，但時間仍照算。 |
時間在15秒(含)以內 |
| 備註： 1.參加體能測試時，請穿著運動服(或輕便服裝)及運動鞋，不得穿皮鞋或赤腳應考。 2.各類別體能測試項目不合格者即不予錄(備)取。 3.現場備有護膝、護肘，應考人得選擇是否穿戴。 4.測試過程中發生下列情形即為不合格： (1)未依規定繞過折返點。 (2)將重物拖行、滾動等非適當之動作。 (3)跑走時間超過合格標準。 5.請應考人衡量自身之身心狀況，再行報考。 |
||
(二)口試：
依下列與工作相關之構面進行綜合評分。1.儀態(包括禮貌、態度、舉止等)。
2.言辭(包括溝通、組織、語言表達能力)。
3.才識(包括專業知識、技術與經驗、問題判斷與分析、志趣等)。
台糖成績計算、加分規定及錄取方式
台糖筆試成績》
台糖成績計算各項成績取小數點後二位數，第三位數採四捨五入法進入第二位數。(一)共同科目占第一試(筆試)成績20%(國文（公文寫作）占 10%、英文（英翻中）占10%)，專業科目A及專業科目B占第一試(筆試)成績80%(A、B各占40%)。
(二)共同科目及專業科目A和專業科目B原始分數加權相加後為第一試(筆試)成績。
(三)第一試(筆試)成績有一科目零分(含缺考)者，不得參加第二試。
(四)第一試(筆試)成績與具特殊身分或證照加分之和為第一試(筆試)總成績。
(五)第一試(筆試)總成績相同時，依序以(1)專業科目 A 原始分數、(2)專業科目B原始分數、(3)共同科目原始分數、(4)共同科目國文原始分數、(5)共同科目英文原始分數之高低決定能否參加第二試之排序，再相同時，增額參加第二試。
台糖加分規定》
(一)原住民身分或身心障礙者，檢具身分證明經查核屬實，第一試(筆試)成績得加分15%。- 同時具有上述二種身分者，仍以加分15%列計。
- 報考「身心障礙組」僅針對原住民身分者予以加分，檢具身分證明經查核屬實者，筆試成績得加分15%。
(三)具備各類別所列指定技術士證照者，檢具中華民國技術士證照並經審核通過者，筆試成績得加分10%。
(四)具備職業安全衛生管理乙級技術士證照者，筆試成績得加分10%；具備職業安全管理或職業衛生管理甲級技術士證照者，筆試成績得加分15%，兼具2種以上證照者，仍以加分15%列計。
(五)上述(一)~(四)加分條件採擇優列計，應考人如同時具有上述二種以上身分或加分規定者，仍僅依較高加分比率採計一次。
(六)加計後第一試(筆試)總成績逾100分者，以100分計。
台糖口試/術科測試/體能測試成績》
(一)口試：成績以 100 分計，未達 60 分(含缺考)者，不予錄(備)取。(二)體能測試：一律採合格制，不另予計分，未通過即不予錄(備)取。
台糖甄試總成績計算
(一)「身心障礙組」、「業務」、「地政」、「儲備加油站長」類別：筆試總成績占70%，口試成績占30%。(二)「外勤銷售」、「化工」、「一般農業」、「農業機械」及「機械」類別：筆試總成績占70%，口試成績占30%，體能測試採合格制，未通過者不予錄取。
(三)「電機」及「畜牧」類別：筆試總成績占40%，術科測試成績占40%，口試成績占20%，體能測試採合格制，未通過者不予錄取。
台糖招考科目Dcard常見問題
Q.台糖工員考什麼?
台糖工員考試各甄試類別第一試筆試均考「共同科目」及「專業科目」，第二試為體能測試及口試，口試工作相關之構面進行綜合評分，包括儀態、語言表達與反應能力、才識及特質。薪水福利
台糖工員招考 ─ 薪水福利
台糖薪水/台糖福利一覽，另有績效獎金及完善社福保險制度
台糖公司員工福利制度健全，有優厚的薪獎制度(年薪12個月、年度工作及績效獎金)，及完整的社會福利保險制度(包括勞工保險、全民健康保險、團體壽險、團體意外險、住院醫療險等)，提供穩定的工作、薪資及福利等保障。台糖薪水待遇
台糖工員錄取人員應試用6個月，試用期滿考核合格予以正式僱用，嗣後升等依台糖公司有關規定辦理。應考人如具專科以上學歷，經錄取後，仍按高中、高職標準敘薪，不得要求以較高學歷辦理。| 職等 | 任用職等 | 薪水待遇 |
| 台糖職員 | 分類2等1級 | 約 41,902 元 |
| 台糖工員(試用期間) | 評價5等1級 | 約 28,408 元 |
| 台糖工員(正式僱用) | 評價5等4級 | 約 30,539 元 |
台糖公司職工各項福利制度
台糖為經濟部所屬國營事業，工作環境單純穩定，享績效獎金，且還有結婚、生育及子女就學補助、退休金，以及提供在職進修機會等諸多福利 ！| 項目 | 福利內容 |
| 社會福利保險制度： | 勞工保險、全民健康保險、團體壽險、團體意外險、住院醫療險。 |
| 薪獎制度： | 年薪12個月、年度工作及績效獎金(視年度績效而定)。 |
| 退休制度： | 服務滿5年以上，年滿60歲即可退休，並領有退休金。 |
| 上下班制度： | 彈性上下班、每日正常工作時間8小時、週休2日。 |
| 請休假制度： | 服務 6個月以上未滿1年者特別休假3日。 服務 1年以上未滿2年者特別休假7日。 服務2年以上未滿3年者特別休假10日。 服務3年以上未滿5年者特別休假14日。 服務5年以上未滿10年者特別休假15日。 |
| 教育訓練制度： | 不定期公司內、外專業在職進修。 |
| 各項補助： | 喜慶賀禮及喪葬奠儀、員工生育補助、社團活動補助、年度旅遊活動補助及三節福利禮品等。 |
錄取人數
台糖工員招考 ─ 錄取數據
台糖缺額／台糖錄取率及報名人數統計
台糖缺額包括業務類、外勤銷售類、地政類、儲備加油站長類、化工類、環工類、一般農業類、機械類、鍋爐類、儀電類、電機類及土木類等，為照顧身心障礙者，並落實身心障礙者權益保障法對身心障礙者就業權益之保障，另有開立身心障礙組缺額。 台糖公司提供穩定的工作環境，同時工作地點集中於中南部或花東地區，對於剛要踏入社會的新鮮人或想更換職場跑道的人來說，無疑都是一項不錯的選擇。112年台糖工員各類科需用及錄取人數
112年台糖工員甄試區分15個類別，預計錄取148人，各類別錄取名額如次：身心障礙類6人、業務類5人、會計類1人、外勤銷售類2人、地政類28人、儲備加油站長類10人、化工類12人、一般農業類15人、機械類37人、鍋爐類4人、農業機械2人、儀電類3人、電機類18人、土木類3人及畜牧類2人。| 甄試類別 | 錄取名額 | 錄取增額後 | 二試名額 | 二試增額後 |
| 身心障礙組1 | 2 | 8 | ||
| 身心障礙組2 | 3 | 12 | ||
| 身心障礙組3 | 1 | 4 | ||
| 業務1 | 1 | 4 | ||
| 業務2 | 2 | 8 | ||
| 業務3 | 1 | 4 | ||
| 業務(日文) | 1 | 4 | ||
| 會計 | 1 | 4 | ||
| 外勤銷售1 | 1 | 4 | ||
| 外勤銷售2 | 1 | 4 | ||
| 地政1 | 13 | 39 | ||
| 地政2 | 15 | 40 | ||
| 儲備加油站長1 | 4 | 12 | ||
| 儲備加油站長2 | 4 | 12 | ||
| 儲備加油站長3 | 2 | 6 | ||
| 化工1 | 7 | 21 | ||
| 化工2 | 5 | 15 | ||
| 一般農業1 | 10 | 25 | ||
| 一般農業2 | 5 | 15 | ||
| 機械1 | 22 | 40 | ||
| 機械2 | 15 | 30 | ||
| 鍋爐1 | 2 | 10 | ||
| 鍋爐2 | 2 | 10 | ||
| 農業機械 | 2 | 6 | ||
| 儀電1 | 1 | 5 | ||
| 儀電2 | 2 | 10 | ||
| 電機1 | 1 | 4 | ||
| 電機2 | 4 | 12 | ||
| 電機3 | 12 | 30 | ||
| 土木1 | 1 | 4 | ||
| 土木2 | 2 | 8 | ||
| 畜牧 | 2 | 8 |
分發工作
台糖工員招考 ─ 分發工作
台糖工作地點/台糖分發及台糖工員轉職員規定
台糖分發以一次為限，不得以任何理由要求重新分發、更改類別或保留資格，工作地點均以缺額單位所在地敘明，報考者如獲錄取，應接受台糖公司視實際業務需要分發或調至人力需求之地點工作。台糖分發方式
錄取人員之分發以一次為限(以台糖公司書面通知為準)，不得以任何理由要求重新分發、更改類別或保留資格，備取遞補者亦同。未依台糖公司通知報到，或未完成試用者，即註銷錄取資格。惟因兵役或分娩無法依通知之時間、地點報到者，應檢具足資證明文件逕向台糖公司申請延後報到，並於申請延後事由消滅之日起7日內向各分發單位辦理報到，逾期未提出申請者，即喪失錄取資格。各該申請延後報到事由相關規定如下：(一)義務性質兵役：包含一般替代役、研發替代役及軍事訓練等。
(二)志願役：本事由延後期限不得逾上開義務性質兵役之最長役期(現行規定為研發替代役3年)，如相關法令於本次甄試錄取人員規定報到日前有所修正，依修正後規定計算。
(三)分娩：自分娩之日(含)起滿8週。
分發人員未報到、報到後中途離職、因兵役申請延後報到逾1年或台糖公司現職僱用人員錄取報到時，按實際缺額逐次由同類別備取人員按總成績高低及志願依序遞補。
台糖工作地點
錄取台糖工員者，「工作地點」均以單位所在地敘明(參考簡章說明)，報考者如獲錄取，應接受台糖公司視實際業務需要分發或調至人力需求之地點工作。台糖工作內容簡述
管理類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 業務類 (含身心障礙組) |
1.農場經營相關工作。 2.品管及檢驗相關工作。 3.出納、文書、財產管理及車輛運輸調度等事務相關工作。 4.土地巡查及管理相關工作。 |
| 業務類 | 1.園區顧客服務、票務、導覽解說、商品採購管理相關工作(需假日排班)。 2.物流業務經營相關工作。 3.學生宿舍營運管理相關工作。 4.行政事務及人力資源相關工作。 |
| 業務類 (日文) |
日本及其他地區蘭花巿場銷售拓展、客戶服務及市調相關工作。 |
| 外勤銷售類 | 外勤銷售、商品推廣、配送及客戶服務等相關工作。 |
| 儲備加油站長類 | 1.汽機車加油(氣)操作、設備修護及儲備幹部等相關工作。 2.需日夜輪班或假日排班。 |
法政類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 地政類 | 土地巡查、複丈、會同鑑界、租約管理及文書處理等土地管理工作。 |
財商類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 會計類 | 會計業務相關工作。 |
理學類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 化工類 | 1.保健產品生產作業規劃、設備操作及維修相關工作。 2.製糖設備操作及維修相關工作。 3.產品品質檢驗分析、製程設備操作與維修及製程開發相關工作。 4.需日夜輪班或假日排班。 |
| 環工類 | 1.環境保護與管理相關業務。 2.環境會計與環境教育業務之執行。 |
工學類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 農業機械類 | 農場土地巡查防止遭傾倒廢棄物、造林地田間除草及防火，農地租賃業務推廣、種植契約作物的控管及田間災害處理作業執行，曳引機駕駛及維修。 |
| 機械類 | 1.製糖設備操作及維修相關工作。 2.農機駕駛及維修、農場管理相關工作。 3.畜牧飼料生產及設備操作維修相關工作。 4.製糖設備操作及維修相關工作。 5.原料及成品進出倉作業及設備維修相關工作。 6.農機駕駛及維修、農場管理相關工作。 7.需日夜輪班或假日排班。 |
| 鍋爐類 | 1.鍋爐燃燒、廢煙處理等設備之操作及保養、空污防制作業。 2.蔗渣鍋爐設備操作及維修保養。 3.需日夜輪班或假日排班。 |
| 儀電類 | 1.畜殖場儀電、自動控制設備之規劃、設計、監造、安裝、維護、運轉值班等相關業務。 2.需日夜輪班或假日排班。 |
| 土木類 | 1.工程採購、履約及品質管理相關工作。 2.土木、營建設施及農場灌溉工程維護及修繕相關工作。 3.行政事務、土木修繕及公務車駕駛相關工作。 |
| 電機類 | 1.溫室、環控機電設備操作、維修及催花相關工作。 2.畜殖場機械、廢水及沼氣發電設備操作及維修相關工作。 3.製糖相關機電設備操作及維修相關工作。 4.園區站務管理、五分車駕駛與維修、鐵路養護相關工作。 5.醱酵槽及機電相關設備操作、維修及協助研究計畫執行相關工作。 6.肉品分切、加工製造及各項設備操作及維修相關工作。 7.製糖相關機電設備操作及維修相關工作。 8.卸糖機、輸送機、斗式磅秤等設備操作及維修相關工作。 9.廢水處理、電氣控制設備操作及維修相關工作。 10.廠區用電與電氣設備維護、電力檢測及工程發包等相關工作。 11.需日夜輪班或假日排班。 |
生資類科»
| 類別 | 工作性質簡述 |
| 一般農業類 | 1.農場管理及巡查、作物栽培、資料統計及文書處理等相關工作。 2.農地租賃、契約作物控管、採收管理及田間災害處理等相關工作。 3.農機駕駛及維修等相關工作。 |
| 畜牧類 | 1.畜殖場豬隻飼養及管理相關工作。 2.需配合未來派駐海外分公司工作。 3.需日夜輪班或假日排班。 |
台糖轉調服務單位限制
以設籍花蓮、臺東地區加分條件錄取類別者，經分發服務單位後5年內不得以任何理由自行請調服務單位，其餘錄取人員經分發服務單位後，3年內不得以任何理由自行請調服務單位。以指定之技術士證照加分條件錄取者，5年內不得拒絕因業務需要指派從事與該技術士證照相關職務及職位調整。
※詳細規定以簡章公告為主，以上僅做為參考。
台糖工員轉職員：台糖工員升遷辦法
台糖工員轉職員，其升等調派依台糖公司有關規定辦理。依經濟部所屬事業機構人員進用辦法第24條， 各機構應參照下列項目訂定升等規定：一、遴選範圍。
二、資格條款。
三、升遷系統。
四、人員專才。
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