
110/2021郵局招考1695名 短期上榜趁現在
活動摘要:
110年郵局簡章公告5/12開始報名,中華郵政本次大招上千名員工,想要逆轉擺脫不景氣無薪假,必看郵局招考資訊,專業職(二)考科少、好準備,是短期衝刺的絕佳選擇!幫你獲得好「薪」情,月薪立刻直奔30K以上!
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110年 / 2021郵局招考重要日程,郵局考試報名趁現在!
♦ 郵局報名日期:110.05.12-110.05.24
♦ 郵局考試日期:110.06.26(第一試筆試) 、08.14-08.15(第二試口試 / 體測)
♦ 郵局招考名額:正取1695名、備取477名,合計共2172名。
♦ 郵局招考簡章下載: 點我看簡章
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中華郵政擬加薪最高近五千 【原文轉自:聯合報】 更新日期: 2021/2/3 上午 10:02:47
中華郵政92年改制為公司後,公務人員轉調人員,但新進員工沒有公務員保障,出現「同工不同酬」的情況,引發中華郵政員工希望爭取加薪。為此,中華郵政公司強調,重視員工福利待遇事項,與中華郵政工會正向溝通、協調,並積極努力提升基層同仁待遇。有關核發職務待遇案,已依程序提董事會通過,並函報交通部,將依核定程序辦理。預估外勤郵務士每月將加薪近2500元,內勤每月可多4850元,將轉陳行政院爭取調薪。
中華郵政表示,公司改制至今已18年,截至去年底,轉調人員為9931人,職階人員為1萬4194人,約僱人員則有2198人,合計1萬6392人,占全體員工2.6萬餘人的62.27%。
根據中華郵政公司規劃,核發對象包括專任收投、接送工作的外勤郵務人員,每月的收投加給,從現行的每月3571元,增加到6065元,名稱同時轉換為「職務待遇」,每月實質增加近2500元。此外,月台搬運工等外勤人員,以及窗口、郵件處理等內勤人員,擬核發職務待遇約每月4850元。
中華郵政表示,為激勵基層人士士氣,加速縮短、兩制人員的薪資差異,並配合中央鼓勵企業加薪政策,以改善年輕人低薪問題,因此提出相關職務待遇案。不過為了避免財務衝擊,第一階段已政院核定後,第一年核發前述「職務待遇」的七成五為原則,第二階段則於政院核定後兩年內足額發給。
▌考試資格1.性別不拘、年齡不限。
2.營運職:教育部認可之國內外大學以上學校各系、組、所畢業,且已取得學位(畢業)證書者。
3.專業職(一) :教育部認可之國內外大專以上學校各科、系、組所畢業,且已取得學位(畢業)證書者。
4.專業職(二) :高中(職)以上畢業。
郵遞業務→須有普通重機及普通小型車駕照。
運輸業務→須有普通重機及普通大貨車駕照。
▌郵局招考 薪資待遇好
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年終獎金破4個月+另依職務加給
▌郵局招考 錄取機率高
近年招考人數(含備取)連年破千!
歷屆試題下載 https://reurl.cc/l0OA4A
104年 |
105年 |
107年 |
108年 |
3529人 |
1377人 |
2059人 |
2295人 |
▌郵局招考 順應陪伴家人的心願
分區報名/分發,可自選服務地區
週休二日正常班,可兼顧家庭
工作穩定有保障,可安穩生活
▌內勤/外勤? 哪個適合你?
你想待在辦公室《 內勤 》
各級郵局營業櫃台業務相關工作
你愛在外趴趴走《 外勤 》
郵件投遞、駕駛運輸、郵件交運
▌郵局招考常見問題
Q:郵局是公務員嗎?
郵局甄試錄取進用之人員,依中華郵政股份有限公司職階人員人事規章辦理,不適用公務人員有關法令之規定。如通過國家舉辦之考試,取得公務人員任用資格時,亦不得要求改敘為交通(郵政)資位人員身分。
Q:有年齡、學歷限制嗎?
報考郵局考試年齡不限。(查勞動基準法第54條規定,勞工年滿65歲,雇主得強制其退休),在學歷方面需符合各職階甄選類科學歷條件。
Q:郵局薪水待遇如何?
郵局各等別起薪參考:營運職45,210元、專業職(一)35,835元,專業職(二)內勤31,580元,專業職(二)外勤31,580元。享有勞健保、退休金、全勤獎金及員工年度休假補助等福利,另視公司營運情況核發考核獎金、績效獎金以及年度考核晉薪。
Q:郵局招考項目有哪些?
郵局考試包括筆試、口試及體能測驗,體能測驗為搬運郵袋,測驗時間每人限為1分鐘;最多搬運14次。
Q:郵局工作內容?
中華郵政招考分發單位,屬各級郵局地點,視當地據點業務需要設缺,因類別不同工作內容包含郵儲壽營業櫃台或郵政業務相關工作、郵務營業櫃台、各郵件(遞)部門郵件處理或郵政業務相關工作及外勤郵件收攬投遞工作或郵政業務相關工作等。
110年 / 2021郵局招考考試專業職類組與缺額人數
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考生注意啦! 郵局考科修改
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福利待遇
2021中華郵政招考待遇與福利
1.營運職:月薪46,570 元
2.專業職(一):月薪36,910 元
3.專業職(二)內勤:月薪 32,530 元
4.專業職(二)外勤:月薪 32,530 元。
※另依實際擔任工作之性質及天數按中華郵政股份有限公司員工兼任工作加給每月應發款額表規定發給兼任駕駛加給及收投加給(郵遞業務類科每日約 205 元,全月約 6,142 元,運輸業務類科每日約 264 元,全月約 7,927 元)。
※派任主管職務者,依職責層次核發主管待遇。另服務離島及偏遠地區郵局者, 依中華郵政股份有限公司員工服務特殊地區加給標準表規定每月核發相關特殊地區加給。
※享有勞保、健保、按月提撥勞工退休金、全勤獎金及員工年度休假補助等福利,另視公司營運情況核發考核獎金、績效獎金以及年度考核晉薪。
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3個月上榜-108中華郵政-營運職郵儲業務(甲)-吳○晴
「由於距離考試剩不到3個月,選擇的是【超級函授】課程,能將影片暫停從容且工整地記錄好老師授課的筆記,遇到不懂的部分也可倒帶重複觀看。」
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