
【高普地特】9/5-9/7深入解析人事行政,專注內部行政管理
活動摘要:
人事單位屬於幕僚單位,不必和民眾直接接觸,主要是提供機關同仁人事法規諮詢與建議,對於公務機關內之休假、陞遷、考績、退休等相關之最新消息,皆能瞭若執掌,對於日後的發展性有很大的幫助!完整介紹考試科目與工作內容、薪水、歷屆數據、投考組合分析、心得與準備方法、考古題下載,規劃個人專屬課程就在中正志光05-2720180
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考取生見證
工作內容
人事行政工作內容
項目 | 內容說明 |
分發單位 | 五院八部及各級國營事業機關之行政部門、行政院人事行政局、行政院與所屬中央及地方各機關(構)學校人事室、銀行人事室、公務人員保障暨培訓委員會、銓敘部、考選部等。 |
工作性質 | 辦理考選行政、人事行政、人事管理等相關業務。 |
錄取薪資 | 請參閱 【公務員薪資待遇】 |
工作特色 | 1.提供單位同仁人事相關法規諮詢與建議,包含:新進至退休的任用、銓敘、考績、級俸、陞遷、 訓練與諮商…等。 2.舉辦單位各項活動:如聯誼會、親子日、歡送會等。和業務單位不同,人事單位屬於幕僚單位,因此不必和民眾直接接觸,若喜歡單純的工作性質的人,人事行政是一項絕佳的選擇。 人事行政尚有一項優勢,由於承辦人事業務,而人事業務又和公務人員的切身利益息息相關,所以負責人事業務的承辦人員自然會受到其他同儕的重視。 |
考試科目
人事行政專業科目多為通論型科目,相當容易入門,不論你是什麼科系或工作經歷,只要付出時間研讀,上榜機會很高。
類科 | 普通科目 | 專業科目 |
高考人事行政 | ◎1.國文(作文80%、測驗20%) ※2.法學知識與英文(中華民國憲法20%、法學緒論20%、英文60%) |
◎3.行政法 ◎4.行政學 5.公共人力資源管理 6.現行考銓制度 |
普考人事行政 | ◎1.國文(作文80%、測驗20%) ※2.法學知識與英文(中華民國憲法30%、法學緒論30%、英文40%) |
※3.行政法概要 ※4.行政學概要 5.公共人力資源管理概要 |
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課程介紹
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課程資訊


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