考取勞工行政，能夠積極參與社會及協助親友解決各種勞工權益問題！勞工行政是一門與勞工相關的行政工作，包括制定勞工政策、勞動人力規劃、勞動檢查、勞動條件、勞資關係、勞工福利、勞工保險、勞工安全衛生、職業訓練等工作。其主要目標在於關懷弱勢勞工、維護其權益，並加強雇主與勞工之間的關係，以促進經濟社會發展，提升國家競爭力。這個領域特別適合具有社會與心理學群背景的考生報考。

高普考勞工行政錄取率／勞工行政錄取分數及缺額人數統計

勞工行政，113年高普考缺額激增，明年缺額更是可期；但每年固定開缺，且缺額穩定，筆試到考人數約6~7成，政府2月填報單位職缺至9月底高普考放榜，期間有半年需用人數落差，因此高普考會有二次增額機會，實際錄取人數會高於原需用人數。勞工行政的工作屬性較為明確，通常是對於此工作有興趣者才會報考此類組，因此報考人數不算太多，加上錄取人數多，相對錄取率也高，近三年高考錄取率平均達13%以上。